Kako nedostatak radne snage utječe na društveni položaj radnika?

Ilustracija | Foto: Pixabay

Međunarodni seminar “Učinci nedostatka radne snage na društveni položaj radnika“  održava se od 3. do 5. listopada 2024. godine i bavi se pitanjem kako premostiti nedostatak radne snage u zemljama Europske unije, a pri tome sačuvati ili, po mogućnosti, poboljšati njihov položaj u društvenoj zajednici.

Seminar se održava u organizaciji Hrvatskog kulturnog društva Napredak i Europskog centra za radnička pitanja (Europäische Zentrum für Arbeitnehmerfragen – EZA) iz Njemačke uz financijsku potporu Europske unije i pod pokroviteljstvom Ministarstva gospodarstva Republike Hrvatske 

Seminar će se održati u dvorani Ministarstva gospodarstva, Ulica grada Vukovar 78 u Zagrebu.

Neke od tema koje će biti obrađene u sklopu seminara:
• Tržište rada – izazovi, mogućnosti i ograničenja
• Programi potpore razvoju vještina, osposobljavanja i obrazovanja u kontekstu smanjenja nedostatka radne snage
• Mjere i aktivnosti za poticanje nedovoljno zastupljenih skupina na tržištu rada
• Utjecaj poboljšanja radnih uvjeta na privlačenje/ostanak radne snage
• Mjere i strategije za suzbijanje odljeva radne snage – Utjecaj depopulacije na nedostatak radne snage
• Zapošljavanje stranih radnika – prilike/izazovi

Osim stručnjaka iz Hrvatske sudionici seminara su predstavnici iz desetak europskih zemalja, iz različitih članica EZA-e i drugih.

Inače EZA je mreža preko 70 radničkih organizacija iz 29 europskih zemalja a temelji se na principima kršćanskih socijalnih vrijednosti. Članice EZA-e su sindikati, socijalno – kulturne organizacije, obrazovne institucije, te institucije za istraživanje i razvoj koje se bave pitanjima radnika i njihovih prava. Iako se u svome temeljnom poslanju HKD Napredak ne bavi pitanjima radnika, ali ponajviše zahvaljujući činjenici da se bavimo obrazovanjem i radom s mladima, kroz njihovo stipendiranje, ali i zahvaljujući socijalnom i kulturnom dijalog po čemu je Napredak prepoznat, od 2010. godine postali smo punopravni član EZA-e, te od 2012. godine u suradnji i u partnerstvu s njima organiziramo slične seminare.

Nedostatak radne snage u zemljama Zapadne Europe osjeća se već dugi niz godina, a nakon epidemije Covida 19 taj problem je kulminirao pa ga danas osjećaju ne samo zemlje Europske unije nego sve zemlje Europe. Iz Zemalja koje nisu članice EU radnici su u potrazi za poslom i boljim primanjima napustili su države u kojima su rođeni.

Klimatske promjene, ratovi i niski standard življenja uzrokovali su migracije stanovništva prema zemljama EU što otvara nove probleme njihove integracije u kulturu zemalja u koje dolaze. Uz to svakako, ostaje i pitanje kako sačuvati domaću radnu snagu i prilagoditi je novim zahtjevima tržišta.

“HKD Napredak organizacijom ovog Međunarodnog seminara upravo želi ukazati na te teme i probleme s kojima smo suočeni. Namjera nam je uz pomoć stručnjaka iz akademske zajednice, političkog i društvenog života te uz učešće predstavnika radničkih organizacija iz Europske unije i iz okruženja, dati svoj doprinos i ponuditi neka rješenja vezano za ranije spomenutu problematiku. Svjesni smo kako su teme koje su predmet ovog našeg seminara od velike važnosti za razvoj našega društva u cjelini”, stoji u najavi ovog događaja.